ບໍລິສັດທະນາຍຄວາມໃນບັງກະລາເທດ

ໃນໄລຍະຜ່ານມາ,ບໍລິສັດໄດ້ຖືກລະບຽບໂດຍການບໍລິສັດປະຕິບັດ ໑໙໑໓,ຢ່າງໃດກໍຈຸບັນບໍລິສັດປະຕິບັດ ໑໙໙໔ ປົກຄອງຂອງບໍລິສັດກົດຫມາຍຂອງບັງກະລາເທດຊຶ່ງແມ່ນ ມີການສືບພັນຂອງ ໑໙໑໓ ດ້ວຍ. ບໍລິສັດໄດ້ປະຕິບັດ ໑໙໙໔ ແມ່ນແບ່ງອອກເປັນ ໑໑ ພາກສ່ວນ,໔໐໔ ພາກສ່ວນແລະ ໑໒ ຕາຕະລາງ. ຕົ້ນສະບັບສິດອໍານາດສໍາລັບການບໍລິສັດກົດທີ່ສໍາຄັນແມ່ນພັກຜ່ອນກັບສານສູງພະແນກຂອງສານສູງສຸດຂອງບັງກະລາເທດ. ການ ໑໙໙໔ ປະກອບດ້ວຍຂໍ້ກໍານກ່ຽວກັບການສ້າງຕັ້ງ,ການຈັດປະເພດ,ບົດແລະບົດຄວາມຂອງສະມາຄົມ,ຊີ້ນ,ເຂື່ອນ,ຜູ້ອໍານວຍ,ປະເພດຂອງການປະຊຸມ,ມະຕິຕົກລົງ,ເງິນປັນຜົນ,ການບັນຊີແລະການກວດ,ສຶກສາທິການ,ເຢັນຂະບວນອື່ນໆ. ສໍາລັບຕົວຢ່າງ,ໂປ່ງໃສຮັກສາປຶ້ມບັນຊີແລະລາຍລະອຽລົງແລະທັນເວລາການຍື່ນຂອງຍອດແຜ່ນຕ້ອງໄດ້ຮັບການຮັກສາໄວ້ໂດຍບໍລິສັດ. ບໍລິສັດໄດ້ຮັບຄໍາສັ່ງທີ່ຈະມີທົ່ວໄປປະທັບຕາ ພວກເຮົາໄດ້ລະບຸໄວ້ໃນເມື່ອກ່ອນວ່າບໍລິສັດຂອງຕົນເອງທາງດ້ານກົດບຸກຄົນແຕ່ວ່າຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມມັນເປັນຫນ່ວຍແລະບໍ່ສາມາດມີຂອງຕົນເອງເຊັນ. ເພາະສະນັ້ນ,ທົ່ວໄປປະທັບຕາຖືກນໍາໃຊ້ເປັນການທົດແທນສໍາລັບການບໍລິສັດຂອງລາຍເຊັນ. ທົ່ວໄປ ທັກອບດ້ວຍຊື່ແລະສະຖານທີ່ຂອງບໍລິສັດ,ຄຽງຄູ່ກັບການວັນທີຂອງຕົນລວມ ການຄຸ້ມຄອງຂອງບໍລິສັດທີ່ຂຶ້ນກັບຄະນະອໍານ,ໃຊ້ເວລາທັງອໍານວຍການ,ການຄຸ້ມຄອໍານວຍການຫຼືຜູ້ຈັດການ. ບໍລິສັດໄດ້ໃນບັງກະລາຮັບປະກັນວ່າພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກຄັດເລືອກໃນລັກສະນະ ໂດຍການປະຕິບັດແລະບົດຄວາມຂອງສະມາຄົມຂອງບໍລິສັດ. ຜູ້ຖືຮຸ້ນປົກກະຕິສາໄວ້ຫ່າງຈາກການເຂົ້າຮ່ວມໃນການຄຸ້ມຄອງ ພວກເຂົາເຈົ້າມີຂອງເຂົາເຈົ້າເອງພາລະບົດບາດ,ແຕ່ພວກເຂົາເຈົ້າບໍ່ສາມາດຜູກມັດໄດ້ບໍລິສັດ. ພວກເຂົາເຈົ້າສະຫງວນສິດທີ່ຈະໃສ່ເຂົ້າໄປໃນສັນຍາກັບບໍລິສັດແລະຍັງສາມາດເປັນພະນັກງານຂອງບໍລິສັດ,ບໍ່ມີພາທະນາຂອງເພດດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບການລະບຸໄວ້ໃນບໍລິສັດປະຕິບັດ ໑໙໙໔. ມັນຍັງຈະຕ້ອງໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນວ່າການຫນີ້ສິນຂອງຫຸ້ນແມ່ນປົກກະຕິແລ້ຈໍາກັດແລະຮຽກຮ້ອງການປຶກສາບໍລິສັດທະນາຍຄວາມໃນບັງກະລາເທດທີ່ຈະຮູ້ກ່ຽວກັບຂອບເຂດຂອງການຫນີ້ສິນ. ຂອງບໍລິສັດນີ້ຈະມີການຈັດການກັບບໍລິສັດເອງເປັນກົງກັນກັບບຸກຄົນຜູ້ຖືຫຸ້ນ. ຖ້າຫາກວ່າດໍາລັດວ່າດ້ວແມ່ນໄດ້ຮັບການຕໍ່ຕ້ານ ບໍລິສັດ,ມັນບໍ່ສາມາດໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຕໍ່ຜູ້ຖືຮຸ້ນ. ຖ້າຫາກວ່າບໍລິສັດແມ່ຣ໌ເປັນຕໍ່ບໍລິສັດໄດ້ປະຕິບັດ ໑໙໙໔,ຫຼັງຈາກນັ້ນບໍລິສັດຈະບໍ່ເຮັດວຽກແລະປິດລົງ. ບົດອາຍຸຂອງການໃດໆຂອງການຖືຮຸ້ນຂອງບໍລິສັດຫຼື ລັດຂອງຕົນຜູ້ຖືຮຸ້ນຈະບໍ່ມີຜົນກະທົບຂອງບໍລິສັດປະຕິບັດຫນ້າ. ການເກີດຂອງການປະຕິບັດນີ້ເນັ້ນຄວາມຄິດຂອງບໍລິສັດໄດ້ຖືກຮັບຜິດຊອບຂອງຊຸມຊົນທັງຫມົດເປັນບໍລິສັດໄດ້ຖືກເອີ້ນວ່າເປັນເປັນສັງຄົຖາບັນ. ມັນຕ້ອງໄດ້ຮັບການຈື່ໂດຍການບໍລິສັດທີ່ວ່າມັນຈະໄດ້ຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນໄປສູ່ພະນັກງານແລະການປະພຶດຂອງຕົນດໍາເນີນງານໃນວິທີການທີ່ມັນສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ເສດຖະກິດແຫ່ງຊາດ. ຖ້າຫາກວ່າບໍລິສັດບໍ່ໄດ້ເລີ່ມທຸລະກິດຂອງຕົນພາຍໃນປີຈາກຕົນບໍລິສັດໄດ້,ຫຼືທຸລະກິດຂອງຕົນສໍາລັບການທັງຫມປີຫຼື,ຖ້າຫາກວ່າຈໍານວນຂອງສະມາຊິກແມ່ນຫຼຸດລົງ,ໃນກໍລະນີຂອງເອກະຊົນບໍລິສັດຂ້າງລຸ່ມນີ້ທັງສອງ,ຫຼື,ໃນກໍລະນີຂອງບໍລິສັດອື່ນໆ,ຂ້າງລຸ່ມນີ້ເຈັດຫຼືດ້ວຍການຍັງຊີ້ແຈງວ່າໂອ,ການຊໍາລະເງິນ,ການປະຕິບັດຫຼືອື່ນໆປະຕິບັດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຊັບສິນທີ່ຈະ ໄດ້ຮັບຖືວ່າຢູ່ໃນບຸກຄົນຂອງບັນຫາການສໍ້ຕ້ອງຖ້າເຮັດໄດ້ຫຼືເຮັດໄດ້ໂດຍການຕໍ່ຕ້ານບຸກຄົນ,ແມ່ນເຮັດໄດ້ຫຼືເຮັດໄດ້ໂດຍການຕໍ່ຕ້ານບໍລິສັດ,ຈະຖືວ່າເປັນທີ່ບໍ່ຖືກຕ້ອງ. ດັ່ງນັ້ນ,ບໍລິສັດຈະມີການລະມັດລະວັງວ່າພວກເຂົາເຈົ້າບໍ່ຜິດດ້ວຍຕົນເອງທີ່ມີການສໍ້ໂກງກິດແລະໄດ້ຮັບການລົງໂທດໂດຍບໍລິສັດປະຕິບັດ ໑໙໙໔